員工關系管理章節(jié)練習(2019.11.15)
來源：考試資料網(wǎng)
參考答案：所謂溝通管理，是指在組織內部，管理人員通過“發(fā)出信息到接受信息再到反饋”的行動過程，來完成計劃、... 參考答案：（1）社會經濟因素。企業(yè)和員工都存在于社會中，社會環(huán)境大背景的影響滲透在每個地方。
（2）被獵頭公司挖墻角。<... 參考答案：（1）重視離職事件。為了避免關鍵員工的主動離職以及帶來負面影響，要注意對相關細節(jié)的防范，其中重視每一項辭職和離職事件，積... 參考答案：（1）首先，規(guī)章制度的內容合法，即管理制度的內容不能與現(xiàn)行法律法規(guī)、社會公德等相背離。
（2）其次，規(guī)章制度要... 參考答案：是指在組織內部，管理人員通過“發(fā)出信息到接受信息再到反饋”的行動過程，來完成“計劃&... 參考答案：（1）建立企業(yè)內部人才市場。企業(yè)內部人才市場是設在企業(yè)內部的中介服務機構，它的功能是提供人才的供給與需求信心，為企業(yè)長期... 參考答案：（1）工作環(huán)境。①工作空間的質量 ②工作作息制度 ③工作配備齊全度 ④福利待遇滿意度
