問答題

【論述題】員工本人應(yīng)當(dāng)自己認(rèn)真完成試用期工作總結(jié)，試用期工作總結(jié)中應(yīng)盡可能量化工作結(jié)果。這種說法正確嗎？為什么？

答案： 正確
員工本人應(yīng)當(dāng)用心、自己完成試用期工作總結(jié)，試用期工作總結(jié)中應(yīng)盡可能量化工作結(jié)果，試用期工作總結(jié)起草的步驟...
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【論述題】試用期考核前，人力資源部應(yīng)向業(yè)務(wù)部門和新員工，針對試用期考核、轉(zhuǎn)正的標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行講解。這種說法正確嗎？為什么？
答案： 正確
試用期考核前，人力資源部針對業(yè)務(wù)部門、新員工對試用期考核、轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行講解。
針對業(yè)務(wù)部門...
問答題

【論述題】為鍛煉員工能力，減少人力資源部工作壓力。一般由新員工代表對培訓(xùn)班進(jìn)行管理和支持。這種說法正確嗎？為什么？
答案： 不正確
人力資源部人員對培訓(xùn)過程進(jìn)行全程控制，對會(huì)前簽到、學(xué)員組織、授課過程支持等內(nèi)容進(jìn)行支持，并組織培訓(xùn)效果...
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