03312勞動和社會保障章節(jié)練習(2019.05.04)

來源：考試資料網

1.問答題按照訂立合同的目的不同，可以將勞動合同分為哪幾種類型？

以合同目的為標準可將合同分為：
⑴錄用合同
⑵聘用合同
⑶借調合同

2.問答題失業(yè)人員可享受的失業(yè)保險待遇項目包括哪幾方面？

參考答案：失業(yè)人員可享受的失業(yè)保險待遇項目包括：按月領取的失業(yè)保險金，領取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助金，領取失業(yè)保險金期間死亡的失業(yè)...

3.問答題簡述影響個人工資水平的主要因素。

參考答案：影響個人工資水平的主要因素有：職務、服務時間、知識與技能、工作的危險性程度、勞動力市場因素、社會性均衡因素、基本生活費用...

4.問答題勞動力的特征包括哪些方面？

參考答案：勞動力作為活的、能動的生產要素，與其他生產力要素有明顯的區(qū)別。
勞動力的主要特征是：
⑴能動性

5.問答題簡述簽訂勞動合同應當注意的問題。

參考答案：⑴語言的表述要明確易懂，不要使用容易產生歧義的語言。
⑵注意勞動合同的合法性。
⑶試用期應包括在勞動...

6.問答題簡述勞動爭議仲裁程序。

⑴申訴
⑵受理
⑶仲裁準備
⑷開庭審理

7.問答題改革開放初期，多渠道安置就業(yè)的要點包括哪些方面？

⑴廣開就業(yè)門路，積極拓寬城市就業(yè)渠道
⑵大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，增加農村非農就業(yè)
⑶擴大對外開放，利用國外市場增加就業(yè)

8.問答題有人說，企業(yè)補充醫(yī)療保險費可以在成本中列支。你是否同意這種說法？為什么？

參考答案：正確。根據規(guī)定，企業(yè)補充醫(yī)療保險費在工資總額4%以內的部分，可從職工福利費中列支；福利費不足列支的部分，經過財政部核準后...

9.問答題有人說，基本養(yǎng)老保險基金發(fā)生赤字時由政府彌補。你認為這種說法是否正確？為什么？

正確，彌補基本養(yǎng)老保險赤字是政府的職責。

10.問答題生育保險待遇包括哪幾方面？

生育保險待遇項目包括：
⑴產假
⑵生育津貼
⑶醫(yī)療服務