江西住院醫(yī)師口腔修復科口腔修復章節(jié)練習(2017.12.11)

來源：考試資料網(wǎng)

1 同一薪酬等級中薪酬最高值與最低值之差稱為（）。

2 激勵的首要因素是（）。

3 卡特爾16PF人格測驗采用的測評形式是（）。

4 體現(xiàn)在人身上的技能、知識存量和健康等的總和被稱為（）。

5.問答題請結合案例分析強盛公司招聘中存在的問題。

參考答案：第一，生產(chǎn)部決定設立一個新職位，但設立之前并沒有做出科學的工作分析和需求預測。
第二，生產(chǎn)部對于新的崗位并沒有...

6 在招聘工作中負責招聘信息發(fā)布的部門是（）。

7 培訓成果轉化的第四層面是指（）。

8 診斷性素質測評的特點是（）。

9 在大多數(shù)情況下，員工都希望能在工作中充分發(fā)揮自己的能力，從而體會自我價值實現(xiàn)的成就感。據(jù)此應對員工實行的激勵方法是（）。

10.問答題簡述薪酬對社會的功能。

（1）價格信號功能
（2）公平標準功能
（3）宏觀調控功能