A.有人力資源發(fā)展規(guī)劃,符合醫(yī)院功能任務(wù)和整體發(fā)展規(guī)劃要求。 B.有人事管理制度與程序,并能夠根據(jù)有關(guān)部門要求及時(shí)更新。 C.有人才梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃,符合持續(xù)發(fā)展需要。 D.有人力資源配置原則與工作崗位設(shè)置方案。 E.有人力資源配置調(diào)整方案與調(diào)整程序。
A.甲級(jí)病歷率≥90%,無丙級(jí)病歷。 B.有病歷質(zhì)量控制與評(píng)價(jià)組織,由具備主治醫(yī)師以上資格且有5年以上管理住院病人臨床工作經(jīng)歷的人員主持。 C.各科定期對(duì)病歷質(zhì)量進(jìn)行檢查與評(píng)價(jià),作為醫(yī)師考核內(nèi)容。 D.職能部門定期對(duì)病歷質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo)檢查,作為科室考核內(nèi)容 E.院科兩級(jí)及時(shí)通報(bào)病歷檢查情況,反饋至各科室和責(zé)任醫(yī)師,對(duì)存在問題與缺陷及時(shí)改進(jìn)。
A.根據(jù)患者的病情評(píng)估,制訂適宜的診療方案,包括檢查、治療、護(hù)理計(jì)劃等。 B.根據(jù)檢查結(jié)果分析判斷,適時(shí)調(diào)整診療方案,并分析調(diào)整原因和背景。 C.患者出院小結(jié)主要內(nèi)容完整,與住院病歷記錄內(nèi)容一致,有經(jīng)治醫(yī)師簽名。 D.上述診療活動(dòng)由高年資主治醫(yī)師負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)與核準(zhǔn)簽字,并在病歷中體現(xiàn)。 E.診療方案及時(shí)與患者溝通,患者出院時(shí)能做好出院指導(dǎo)。