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問答題
【簡答題】用人單位違反工資及經(jīng)濟補償金支付規(guī)定的，應當承當什么法律責任？
答案：
用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應當支...
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【簡答題】用人單位違反法律有關建立職工名冊規(guī)定的，應當承當什么法律責任？
答案：
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