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    勞動保障監(jiān)察員在實施勞動保障監(jiān)察時,應(yīng)當(dāng)回避的情形有()。

    A.本人是用人單位法定代表人或主要負(fù)責(zé)人的近親屬的
    B.本人或其近親屬與承辦查處的案件事項有直接利害關(guān)系的
    C.因其他原因可能影響案件公正處理的
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      《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》中明確的對于事業(yè)單位人員的處分種類有()。

      A.警告
      B.記過
      C.降低崗位等級或者撤職
      D.開除

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      仲裁申請書應(yīng)當(dāng)包括()。

      A.勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所
      B.用人單位的名稱、住所和法定代表人的姓名、職務(wù)
      C.仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由
      D.證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所
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