A.20世紀(jì)60年代 B.20世紀(jì)30年代 C.19世紀(jì)末 D.20世紀(jì)初
A、目標(biāo)管理法 B、比例控制法 C、關(guān)鍵事件法 D、量表評定法
A、人力資源供給大于需求 B、人力資源供給小于需求 C、人力資源供給平衡 D、無法確定