現代人事管理學章節(jié)練習(2020.01.01)

來源：考試資料網

1 工作表現可以從以下幾方面來衡量（）

2 上級主管部門和登記主管機關對公司實施監(jiān)督檢查的主要依據是（）

3.問答題說明企業(yè)集團人力資本戰(zhàn)略實施過程評價與控制的方法。

參考答案：（1）戰(zhàn)略實施過程及結果的評價與控制是指在企業(yè)集團人力資本戰(zhàn)略的制定和實施過程中，檢查各項戰(zhàn)略活動的進展情況，評價實施戰(zhàn)...

4.填空題職位分類結構：職門、（）、職系為橫向坐標；職級、職等為縱向坐標。

5.問答題馬斯洛把職工的需要分為哪五類？

分為：生理需要、安全需要、社交需要、榮譽需要、自我實現需要。

6.名詞解釋職務晉升制度

是指機關依據法定的條件、方式、程序，使得公務員得到職務晉升的一種人事管理制度。

7.填空題人事管理的實踐活動是（），而人事管理理論是對人事管理規(guī)律的概括和總結

參考答案：人事管理理論的基礎

8 情景模擬的優(yōu)點是（）

9.填空題（）是人事管理部門在較長的時間內所要完成的帶有戰(zhàn)略意義的任務和達到的目的。

10.名詞解釋文明生產紀律

參考答案：就是要求職工、班組、車間（或部門），必須保持工作場所清潔整齊；原材料、工具等堆放整齊，合理，安全；設備要定期保養(yǎng)，提高完...