A.各級正規(guī)教育 B.在職培訓活動 C.健康水平的提高 D.勞動力遷移 E.尋找工作
A.評估 B.學習 C.行為 D.結(jié)果 E.反應
A、研究項目、明確目標 B、分析資源、做好安排 C、根據(jù)需求制定流程計劃 D、制定計劃、保障動作有序 E、撰寫策劃書、提供決策
A、搜集信息、把握趨勢 B、發(fā)現(xiàn)問題、提出設想 C、進行績效分析、確定重點 D、識別機遇與需求、給出項目提案 E、進行可引性研交、做出決策
A.成本導向 B.真實性 C.問題導向 D.戰(zhàn)略導向 E.目的導向
A、員工的業(yè)績考核記錄 B、員工的技能測驗成績 C、個人填寫的培訓意愿申報 D、員工個人的職業(yè)生涯規(guī)劃 E、組織的人力資源規(guī)劃
A、收集需求方法 B、確認差距 C、市場需求 D、決定培訓價值 E、進行前瞻性分析
A.培訓保證制度 B.培訓考評制度 C.培訓檔案管理制度 D.培訓回饋制度 E.培訓組織制度
A、競爭功能 B、決策保證功能 C、預測未來功能 D、評定功能 E、管理創(chuàng)新功能
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