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章節(jié)練習
郵政銀行招聘考試經(jīng)營管理章節(jié)練習(2019.09.22)
來源:考試資料網(wǎng)
1
中國郵政儲蓄銀行總行研究決定三重一大事項,須有()以上含成員到會方能召開。
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2
規(guī)章制度管理辦法規(guī)定,制度歸口管理部門每年應對其歸口管理的規(guī)章制度進行()次定期評估。
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3
<關于加強信貸管理嚴禁違規(guī)放貸的通知》(2014年4號文件)的授權機制、審批流程,嚴格審貸分離和前中后臺的制約機制要求包括()
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4
根據(jù)《郵政金融資金案件責任查究規(guī)定》,對失職人員的責任查究包括行政處理和經(jīng)濟賠償;其中經(jīng)濟賠償金額可從責任人工資性收入中扣除,但每月扣除的部分不得超過責任人上一年度工資性收入月平均數(shù)的()。
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5
中國郵儲銀行總行()應將三重一大決策制度執(zhí)行情況,作為對領導人員考察,考核的重要內(nèi)容和任免的重要依據(jù)。
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6
下列選項中,對郵政儲蓄銀行開立個人存款賬戶規(guī)定的說法錯誤的是()。
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7
郵儲銀行總行單筆最低為()萬元及以上(含)的對外捐贈、贊助資金使用,屬于其大額度資金運作事項。
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8
2014年7月25日李國華董事長在中國郵政儲蓄銀行全國分行行長座談會上的講話,要求()。
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9
網(wǎng)點合規(guī)檢查按檢查內(nèi)容,可分為()。
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10
陳躍軍監(jiān)事長在中國郵政儲蓄銀行2014年風險與內(nèi)控管理工作會議上的講話上就防范和化解全行主要風險嚴控操作風險要求是()。
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