題目列表

國家開放大學(xué)(人員招聘與培訓(xùn)實務(wù))章節(jié)練習(xí)(2019.01.12)

  • 問答題

    分析企業(yè)的基本職能應(yīng)當(dāng)考慮哪些方面的內(nèi)容？

    答案：

    分析企業(yè)的基本職能應(yīng)當(dāng)考慮四個方面的內(nèi)容：
    （1）外部環(huán)境；
    （2）企業(yè)規(guī)模；
    （3）行業(yè)特點；
    （4）生產(chǎn)技術(shù)特點。

  • 問答題

    游戲法培訓(xùn)中要注意的問題有哪些？

    答案：

    （1）要制定明確完整的游戲規(guī)則；
    （2）游戲需要有結(jié)果；
    （3）適當(dāng)引入競爭。

  • 問答題

    新型組織結(jié)構(gòu)包括哪些形式？

    答案：

    （1）多維立體型；
    （2）虛擬組織；
    （3）網(wǎng)絡(luò)型組織；
    （4）學(xué)習(xí)型組織；
    （5）發(fā)展型組織。

  • 問答題

    組織職權(quán)分為哪些類型？

    答案：組織職權(quán)分為直線職權(quán)、參謀職權(quán)和職能職權(quán)三種。
    （1）直線職權(quán)時循著組織指揮鏈發(fā)生的職權(quán)關(guān)系，即組織中上級指揮...
  • 名詞解釋

    心理測試

    答案：是通過一系列科學(xué)的方法將人的某些心理特征數(shù)量話，以此衡量個體心理素質(zhì)水平、個體行為和個體心理差異的一種心理學(xué)測量方法。
  • 問答題

    新員工培訓(xùn)的具體步驟有哪些？

    答案：1、準(zhǔn)備階段：培訓(xùn)者要說明培訓(xùn)的原因及目的等。
    2、演示操作：培訓(xùn)者詳細(xì)說明工作要求，用正常的工作速度將工作演...
  • 名詞解釋

    虛擬組織

    答案：虛擬組織是一種區(qū)別于傳統(tǒng)組織的一種以信息技術(shù)為支撐的人機(jī)一體化組織。
  • 問答題

    簡述人員招聘的原則。

    答案：（1）公平競爭原則；
    （2）效率優(yōu)先原則；
    （3）雙向選擇原則；
    （4）能級相宜原則；
  • 問答題

    員工組織設(shè)計的原則有哪些？

    答案：1、任務(wù)目標(biāo)原則；
    2、統(tǒng)一指揮原則；
    3、合理幅度原則；
    4、分工協(xié)作原則；
    ...
  • 名詞解釋

    集權(quán)與分權(quán)

    答案：集權(quán)是指決策權(quán)在組織系統(tǒng)中較高層次的一定程度的集中;與此相對應(yīng),分權(quán)是指決策權(quán)在組織系統(tǒng)中較低管理層次的程度上分散。