名詞解釋

答案：是指通過對績效評估結(jié)果的分析，發(fā)現(xiàn)那些績效評估結(jié)果優(yōu)秀的員工的共同特征，把這些特征作為單位招聘的標準，能夠更好地甄選到單...

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答案：就是指為了提高和改善員工現(xiàn)有績效的一系列具體行動和措施。

答案：

要求我們應該有計劃地對錯誤的行為進行反饋。