A.試用期內(nèi)勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80% B.見(jiàn)習(xí)期內(nèi)勞動(dòng)者即使提供了正常勞動(dòng)也不適用最低工資標(biāo)準(zhǔn) C.非全日制用工不適用最低工資標(biāo)準(zhǔn) D.勞動(dòng)者在職期間賠償用人單位經(jīng)濟(jì)損失時(shí),扣除后的工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)
A.追索勞動(dòng)報(bào)酬 B.追索工傷醫(yī)療費(fèi) C.追索經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金 D.追索安家費(fèi)
A.縣級(jí)以上各級(jí)人民政府勞動(dòng)行政部門(mén)只能配備專(zhuān)職勞動(dòng)監(jiān)察員 B.勞動(dòng)監(jiān)察員實(shí)行每三年考核驗(yàn)證制度 C.勞動(dòng)保障監(jiān)察員的任職資格之一是在勞動(dòng)行政部門(mén)從事勞動(dòng)行政業(yè)務(wù)工作3年以上。 D.兼職勞動(dòng)保障監(jiān)察員不能單獨(dú)對(duì)用人單位進(jìn)行處罰。