多項選擇題

李經理認為員工個人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設計組織結構時()。

A.提高集權化
B.強化部門專業(yè)化
C.加強工作規(guī)范化
D.采取因人制宜措施
E.實現(xiàn)差異化授權

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