問答題

【簡答題】“自我實現人”假設的相應管理措施發(fā)生了哪些變化？

答案：根據“自我實現人”假設和Y理論，組織管理措施也應有相應的變化，主要有以下幾點：
第一，...

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【簡答題】怎樣根據人的氣質的差異，實施有效的管理？

答案：氣質差異的應用：
（1）氣質與職業(yè)安排。氣質類型對不同的工作要求表現出適應性與補償性。一些特殊工作，對人的氣質...

【簡答題】強化理論的基本觀點是什么？如何有效應用于管理之中？

答案：強化理論的主要觀點是：操作條件反射理論是美國哈佛大學心理學教授斯金納在巴浦洛夫條件反射論的基礎上，經過進一步研究提出的，...