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用人單位安排職工延長工作時間的,要按照國家有關(guān)規(guī)定支付工資報酬。
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如遇非常特殊情況,企業(yè)管理者可擅自要求職工冒險作業(yè)。
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根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營需要,在保障勞動者身體健康的條件下,勞動者工作時間可以延長四小時。
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