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A.提出了關(guān)于“職業(yè)職能分類計(jì)劃”（FOCP）的理論
B.開發(fā)了工作要素分析表與相關(guān)的人員測(cè)評(píng)工具
C.工作分析作為工業(yè)心理學(xué)的分支來研究
D.完成了以解決人的配置為目的的工作分析方法論的研究
E.對(duì)美國(guó)各行業(yè)的職業(yè)技能的標(biāo)準(zhǔn)作出了明確的規(guī)定

A.工作強(qiáng)度
B.工作責(zé)任
C.工作環(huán)境
D.工作技能
E.社會(huì)心理因素