A.公共部門績效目標(biāo)的復(fù)雜性 B.公共部門績效形態(tài)的特殊性 C.公共部門績效的評價機(jī)制不健全 D.公共部門績效測量的困難性
A.是公務(wù)員在機(jī)關(guān)系統(tǒng)內(nèi)部的流動活動 B.只能是平級調(diào)動,不涉及公務(wù)員職務(wù)的升降 C.目的是有計劃抽調(diào)公務(wù)員加強某一方面的工作等 D.不涉及到公務(wù)員身份問題
A.公共組織內(nèi)部人力資源流動 B.公共組織之間的人力資源流動 C.公共組織與非公共組織之間的人力資源流動 D.非公共組織之間的人力資源流動