A.對于銷售人員的薪酬制度,加里.德斯勒總結(jié)了三種激勵計劃,分別是薪資、傭金和復(fù)合計劃 B.我國保險公司對銀保銷售人員的激勵大多采取低底薪、高提成的方法 C.銀行保險管理序列員工的月薪一般由職級工資、業(yè)績提獎和公司福利構(gòu)成 D.銀行保險銷售序列客戶經(jīng)理的考核通常每季度一次
A.理財顧問銷售模式是向消費者提供咨詢服務(wù)并提供針對性產(chǎn)品的模式 B.銀行電話行銷模式是由計算機系統(tǒng)輔助進行客戶挖掘、客戶細分、營銷管理等工作,并通過電話或者MPG方式銷售產(chǎn)險產(chǎn)品的模式 C.對公業(yè)務(wù)銷售模式是通過銀行的對公業(yè)務(wù),對機構(gòu)客戶銷售保險產(chǎn)品,其中非壽險業(yè)務(wù)占比極少 D.銀管員模式在銀行保險產(chǎn)生初期,即銀行代理銷售時期最為常見
加強銀行保險專職人員和客戶經(jīng)理的培訓(xùn)力度是銀行保險業(yè)務(wù)經(jīng)營的重要環(huán)節(jié)。其中對非銀行金融機構(gòu)的培訓(xùn)內(nèi)容主要包括()。 ①保險法律法規(guī) ②職業(yè)道德和誠信教育 ③保險理論及實務(wù) ④營銷理論及實務(wù)
A.①②③ B.①②④ C.②③④ D.①②③④