判斷題

外在報酬通常是指員工除工資外，由工作本身所獲得的心理滿足和心理收益。

答案： 錯誤
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員工技能的擴展都是可以得到報酬的。
答案： 正確
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薪酬管理的三大目標是：公平、公正、公開。
答案： 錯誤
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