A.確定評(píng)估層次 B.進(jìn)行資料收集 C.選擇評(píng)估衡量方法 D.制定評(píng)估方案
A.培訓(xùn)需求分析 B.進(jìn)行培訓(xùn)過(guò)程管理 C.培訓(xùn)評(píng)估 D.對(duì)培訓(xùn)系統(tǒng)進(jìn)行修訂
A.科技發(fā)展 B.人力資源需求情況 C.組織戰(zhàn)略 D.社會(huì)環(huán)境