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A.因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議
B.因執(zhí)行國家有關工資、保險、福利、培訓、勞動保護的規(guī)定發(fā)生的爭議
C.因履行勞動合同發(fā)生的爭議
D.法律、法規(guī)規(guī)定應當依照《企業(yè)勞動爭議處理條例》處理的其他勞動爭議

A.作為職工代表大會的工作機構，工會承擔著職工董事、職工監(jiān)事候選人的提名，征求職工的意見和與選舉有關的其他各項具體工作
B.作為職工合法權益的代表者和維護者，工會也要維護職工董事、職工監(jiān)事的合法權益
C.作為職工參加企業(yè)改革開放管理的具體組織者，工會有責任和義務幫助職工董事、職工監(jiān)事解決工作中遇到的困難和問題，協(xié)助職工董事、職工監(jiān)事做好日常工作
D.參與職工董事、職工監(jiān)事培訓的規(guī)劃和組織，不斷提高職工董事、職工監(jiān)事的參與能力和水平等