多項(xiàng)選擇題

下列人員可以擔(dān)任勞動(dòng)爭議仲裁員的有（）。

A.從事法律研究、教學(xué)工作并具有中級(jí)以上職稱的
B.具有法律知識(shí)、從事人力資源管理或者工會(huì)等專業(yè)工作滿五年的
C.律師執(zhí)業(yè)滿三年的
D.曾任審判員的

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多項(xiàng)選擇題

發(fā)生勞動(dòng)爭議，勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商的方式有（），以達(dá)成和解協(xié)議。

A.本人協(xié)商
B.工會(huì)協(xié)商
C.第三方協(xié)商
D.工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商

單項(xiàng)選擇題

仲裁庭對(duì)追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件，可以根據(jù)（）裁決先予執(zhí)行，勞動(dòng)者可（）擔(dān)保。

A.當(dāng)事人的申請(qǐng)；不提供
B.當(dāng)事人的建議；不提供
C.當(dāng)事人的建議；提供
D.當(dāng)事人的申請(qǐng)；提供

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