A.組織需要根據環(huán)境的變化適時對組織的結構進行的變革B.組織對其長期發(fā)展戰(zhàn)略或使命所做的變革C.充分應用現代信息技術對業(yè)務流程進行重新構造D.組織對員工的短期培訓
A.為決策提供依據 B.檢驗企業(yè)是否具有強烈的競爭意識 C.為組織發(fā)展提供支持 D.為員工潛能評估以及相關人事調整提供依據
A.供應方 B.潛在競爭者 C.買方 D.替代產品制造商 E.現有廠商