興趣具有最持久的驅動力,具有挑戰(zhàn)性并且充分發(fā)揮潛力的工作,是優(yōu)秀人才擇業(yè)時重點考慮的因數(shù)之一。
指員工沒有與組織終止雇傭契約關系,但又不在本組織內(nèi)任職的行為。