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企業(yè)文化的導(dǎo)向作用具體體現(xiàn)在目標(biāo)導(dǎo)向和價(jià)值導(dǎo)向兩個(gè)方面。
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企業(yè)哲學(xué)的核心層是解決企業(yè)存在的價(jià)值,即“我是誰(shuí)”的問(wèn)題,就是企業(yè)的使命、企業(yè)生存的價(jià)值或者就意義。
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企業(yè)制度文化的構(gòu)成主要包括企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制、企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)和企業(yè)管理制度三個(gè)方面。
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