A.觀察法通??梢员容^全面和深入地了解工作要求 B.觀察法更適用于對(duì)腦力勞動(dòng)要求較高的工作 C.觀察法可以獲得有關(guān)任職者資格要求的信息 D.觀察法不會(huì)使被觀察的員工產(chǎn)生厭煩心理
A.職業(yè)是指與職位職責(zé)對(duì)應(yīng)的工作權(quán)利 B.職位是對(duì)某人所從事的職責(zé)和任務(wù)的規(guī)定 C.職務(wù)是指在跨行業(yè)、跨部門(mén)基礎(chǔ)上的綜合層次的工作 D.任務(wù)由在職責(zé)的構(gòu)成及重要性方面都及其相似的職位構(gòu)成
A.作業(yè)疲勞分為生理疲勞和心理疲勞 B.在同一環(huán)境中,人們對(duì)疲勞的感覺(jué)性也是不一樣的 C.生理因素是引起疲勞最客觀、最直接的因素 D.個(gè)體的情緒、動(dòng)之、興趣等都會(huì)對(duì)疲勞發(fā)生作用和影響