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【簡答題】赫茨伯格的雙因素理論對于人力資源管理的指導意義是什么?
答案:
赫茨伯格的雙因素理論對于人力資源管理的指導意義在于,能夠促使管理者注意工作內(nèi)容方面因素的重要性,特別是它們與工作豐富化和...
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【簡答題】簡述激勵過程中的七個階段分別是什么?
答案:
(1)需要的產(chǎn)生,在人的內(nèi)心產(chǎn)生不平衡,引起心理上的緊張。
(2)個人尋找和選擇滿足需要的對象和方法,當然在選...
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【簡答題】簡述X理論—Y理論的內(nèi)容。
答案:
X理論:麥格雷將傳統(tǒng)的人們對人性的假設稱為X理論,并將這一觀點的內(nèi)容歸納為以下七個方面。
(1)大多數(shù)人生性都...
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