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務(wù)院《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國(guó)發(fā)[1997]26號(hào))規(guī)定,個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為本人繳費(fèi)工資的10%。
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用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,必須裁減人員的,用人單位按被裁減人員在單位工作的年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在單位工作的時(shí)間每滿(mǎn)1年,發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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隨著實(shí)踐的發(fā)展和認(rèn)識(shí)的深化,1993年黨的十四大報(bào)告明確指出,我們經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo)是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,以利于進(jìn)一步解放和發(fā)展生產(chǎn)力。重申了在分配制度上,以按勞分配為主體,其他分配方式為補(bǔ)充的個(gè)人收入分配原則。
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