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單項(xiàng)選擇題

績(jī)效面談的主要目的是（）

A.績(jī)效改進(jìn)
B.告知結(jié)果
C.員工滿(mǎn)意
D.營(yíng)造氛圍

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單項(xiàng)選擇題

相對(duì)于企業(yè)中高層的考核周期，普通員工的考核周期應(yīng)該（）

A.一樣
B.視具體情況而定
C.長(zhǎng)些
D.短些

單項(xiàng)選擇題

將員工績(jī)效特別優(yōu)良或特別劣等的關(guān)鍵事件描述加以等級(jí)性量化的考核方法稱(chēng)為（）

A.配對(duì)比較法
B.交替排列法
C.行為錨定等級(jí)評(píng)價(jià)法
D.等級(jí)分布法