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企業(yè)、事業(yè)單位處分職工,工會有權(quán)提出意見。
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因履行集體合同發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商解決不成的,工會可以向勞動爭議仲裁機構(gòu)提請仲裁,仲裁機構(gòu)不予受理或者對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
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根據(jù)國務(wù)院《勞動法》規(guī)定,禁止女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他女職工禁忌從事的勞動。
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