A.技能熟練模式B.經(jīng)驗(yàn)反思模式C.反思實(shí)踐模式D.理論學(xué)習(xí)模式
A.行動(dòng)研究的主體是教師、教育行政工作者等實(shí)踐人員 B.行動(dòng)研究的對(duì)象是教育實(shí)踐中亟待解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題 C.行動(dòng)研究無(wú)法用數(shù)據(jù)進(jìn)行測(cè)量檢驗(yàn),有效性低 D.行動(dòng)研究的過(guò)程是一個(gè)開(kāi)放的動(dòng)態(tài)系統(tǒng)
A.要求教師參與培訓(xùn) B.建立教師組織的共同愿景,形成良好的組織文化 C.階段性地對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核 D.營(yíng)造良好的園所學(xué)習(xí)氛圍,以集體帶動(dòng)個(gè)人