A.在不同階段某一崗位工作任務(wù)不均衡時(shí),易造成人浮于事或不能滿足管理需求 B.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員在項(xiàng)目后期沒有歸屬感,可能影響工作情緒或發(fā)生短期行為 C.管理責(zé)任難于清晰,責(zé)任追究可能困難 D.對項(xiàng)目的上一級組織系統(tǒng)而言,如屬下設(shè)有多個(gè)類似項(xiàng)目都采用這一管理組織方式,難以提高專業(yè)水平
A.項(xiàng)目綜合計(jì)劃 B.項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu) C.項(xiàng)目范圍定義 D.項(xiàng)目投資確認(rèn)
A.臨時(shí)、變化 B.獨(dú)特、創(chuàng)新 C.穩(wěn)定、持久 D.常規(guī)、重復(fù)