單項選擇題護士長根據(jù)某位護士的能力和知識水平授予相應難度的任務，其遵循的授權(quán)原則是（）

A.監(jiān)督控制
B.合理合法
C.以信為重
D.權(quán)責對等
E.視能授權(quán)


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1.單項選擇題根據(jù)情景領(lǐng)導理論，對新上崗的護士最適宜采取的領(lǐng)導方式是（）

A.高工作，高關(guān)系
B.高工作，低關(guān)系
C.中工作，中關(guān)系
D.低工作，高關(guān)系
E.低工作，低關(guān)系

2.單項選擇題領(lǐng)導者非權(quán)力性影響力的特點是（）

A.由外界賦予的影響力
B.具有強迫性和不可抗拒性
C.影響力穩(wěn)定而持久
D.隨職位升高而增強
E.激勵作用有限

3.單項選擇題屬于領(lǐng)導者權(quán)力性影響力的構(gòu)成因素是（）

A.感情因素
B.能力因素
C.知識因素
D.職位因素
E.品格因素

4.單項選擇題不屬于護理人員繼續(xù)教育中Ⅰ類學分項目的是（）

A.國家衛(wèi)生部審批認可的國家教育項目
B.省審批認可的繼續(xù)教育項目
C.市審批認可的繼續(xù)教育項目
D.衛(wèi)生部繼續(xù)教育委員會專項備案的繼續(xù)教育項目
E.區(qū)、縣審批認可的繼續(xù)教育項目

5.單項選擇題不屬于醫(yī)院院內(nèi)培訓方法的是（）

A.臨床實踐
B.定期查房
C.全脫產(chǎn)學習
D.專題講座
E.實際操作訓練

6.單項選擇題影響護理人員編設(shè)最主要的因素是（）

A.工作量和工作質(zhì)量
B.人員素質(zhì)
C.人員比例和管理水平
D.工作條件
E.政策法規(guī)

7.單項選擇題護理人員崗位編設(shè)應遵循的首要原則是（）

A.滿足患者護理需要原則
B.合理結(jié)構(gòu)原則
C.優(yōu)化組合原則
D.經(jīng)濟效能原則
E.動態(tài)調(diào)整原則

8.單項選擇題將人員的選拔、使用、考評和培訓作為緊密聯(lián)系整體的原則是指（）

A.職務要求明確原則
B.責權(quán)利一致原則
C.公平競爭原則
D.用人之長原則
E.系統(tǒng)管理原則

9.單項選擇題對人力資源管理的理論闡述不正確的是（）

A.人力資源管理是對各種人員進行恰當而有效的選聘、培訓和考評
B.目的是配備合適人員去充實組織機構(gòu)中所規(guī)定的各項服務
C.人力資源管理可以發(fā)現(xiàn)、選聘、使用和培養(yǎng)最優(yōu)秀的人才
D.人力資源管理可以充分調(diào)動人的積極性
E.在現(xiàn)代人力資源管理理念中，人力資源管理部門被視為非生產(chǎn)非效益部門

10.單項選擇題符合小組護理工作模式特點的是（）

A.便于小組成員協(xié)調(diào)合作，相互溝通，工作氣氛好
B.護士輪換頻繁，護理缺乏連續(xù)性
C.護理工作被視為機械性和重復性勞動
D.存在不利護患溝通的局限性
E.護理工作節(jié)奏加快，護士工作壓力較大