A.組織戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)規(guī)劃 B.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手企業(yè)的績(jī)效考核指標(biāo) C.部門職能與崗位職責(zé) D.績(jī)效短板與不足 E.行業(yè)通用的績(jī)效考核指標(biāo)
A.溝通時(shí)應(yīng)該具體 B.應(yīng)注意員工的情緒 C.注意傾聽,少說多聽 D.溝通應(yīng)及時(shí) E.溝通應(yīng)具有建設(shè)性
A.鼓勵(lì)別人改進(jìn)想法 B.依靠個(gè)人的冷靜思考 C.思想愈激進(jìn)愈開放愈好 D.強(qiáng)調(diào)產(chǎn)生想法的數(shù)量 E.任何時(shí)候都不批評(píng)別人的想法