多項(xiàng)選擇題

談判小組構(gòu)成原則包括()。

A、知識互補(bǔ)性
B、性格協(xié)調(diào)性
C、分工明確性
D、涉及部門的公平性
E、職稱年資匹配性

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問答題

【案例分析題】

某報(bào)社記者王先生為作一次重要采訪,下榻于北京某飯店。經(jīng)過連續(xù)幾日的辛苦采訪,終于圓滿完成任務(wù)。王先生與幾位同事打算慶祝一下,當(dāng)他們來到餐廳,接待他們的是一位五官清秀的服務(wù)員,接待服務(wù)工作做得很好,可是她面無血色顯得無精打采。王先生一看到她就覺得沒了剛才的好心情,仔細(xì)留意才發(fā)現(xiàn),原來這位服務(wù)員沒有化工作淡妝,在餐廳昏黃的燈光下顯得病態(tài)十足,這又怎能讓客人看了有好心情就餐呢?當(dāng)開始上菜時(shí),王先生又突然看到傳菜員涂的指甲油缺了一塊,王先生第一個(gè)反應(yīng)就是“不知是不是掉入我的菜里了?”但為了不驚擾其他客人用餐,王先生沒有將他的懷疑說出來。但這頓飯吃得王先生心里總不舒服。最后,他們招呼柜臺內(nèi)服務(wù)員結(jié)賬,而服務(wù)員卻一直對著反光玻璃墻面修飾自己的妝容,絲毫沒注意到客人的需要,到本次用餐結(jié)束,王先生對該飯店的服務(wù)十分不滿。

問題:
1、在該案例中,服務(wù)員究竟有哪幾點(diǎn)不當(dāng)?shù)男袨椋?br/>2、推銷員/服務(wù)員的儀表應(yīng)該有哪些要求?

答案: 1、在該案例中,服務(wù)員究竟有哪幾點(diǎn)不當(dāng)?shù)男袨椋?br/>(1)服務(wù)員基本的儀容禮儀沒有做好,沒有化職業(yè)淡妝,影響了給顧客...
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