判斷題

1994年頒布的《勞動(dòng)法》第19條規(guī)定，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立。1999年頒布的《合同法》第10條規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同，有書面形式、口頭形式和其他形式。由于《合同法》是關(guān)于合同的專門法律，且頒布于《勞動(dòng)法》之后，所以勞動(dòng)合同可采用書面形式、口頭形式和其他形式。

答案： 錯(cuò)誤
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