A.泰羅 B.馬克思韋伯 C.卡爾維諾 D.孔德
以市場(chǎng)為導(dǎo)向的報(bào)酬結(jié)構(gòu),是根據(jù)市場(chǎng)上本公司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的報(bào)酬水平來(lái)決定公司內(nèi)部的報(bào)酬結(jié)構(gòu)的方法。
一些人的經(jīng)濟(jì)收入主要由個(gè)人特征決定