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職業(yè)生涯開發(fā)的公平性原則
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是指組織公開、公平、公正地展開職業(yè)生涯開發(fā)活動,員工有均等的機會接受組織的職業(yè)生涯開發(fā)活動。
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職業(yè)生涯發(fā)展通道
答案:
指組織為內部員工設計的自我認知、成長和晉升的管理方案,指明了組織內員工可能的發(fā)展方向及發(fā)展機會,組織內每一個員工可能沿著...
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上崗引導是新員工()的一個重要組成部分。
答案:
組織化
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