A.統(tǒng)一護理人員行為規(guī)范,訓練有素護理人員 B.改革人力資源管理模式,提高領(lǐng)導水平 C.解決人事問題,有效利用人員,最終達到單位和個人發(fā)展的"雙贏" D.提高護理人員對工作滿意度,為未來的成就感提供發(fā)展空間
A.專業(yè)技術(shù)能力 B.社會文化 C.個人特點 D.個人潛力
A.培養(yǎng)人才 B.實現(xiàn)組織目標 C.招聘選擇人員 D.提升工資