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從宏觀的角度認(rèn)識(shí)人力資源管理部門(mén)的作用對(duì)于企業(yè)的人力資源意義深遠(yuǎn)。
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判斷題
人力資源計(jì)分卡解決的問(wèn)題就是通過(guò)一套系統(tǒng)將人力資源管理體系整合到企業(yè)的戰(zhàn)略中。
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判斷題
關(guān)于什么是高績(jī)效工作系統(tǒng),可以從兩個(gè)角度理解,一個(gè)是“高績(jī)效”,一個(gè)是“系統(tǒng)”或“工作系統(tǒng)”。
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