單項(xiàng)選擇題

在組織中，現(xiàn)金收款職能應(yīng)與相關(guān)記賬職能分離，是為了：（）

A.保管現(xiàn)金收款。
B.當(dāng)?shù)谝淮问盏浆F(xiàn)金時(shí)，明確責(zé)任。
C.防止從現(xiàn)金收入中支付現(xiàn)金支出。
D.盡量減少未被發(fā)現(xiàn)的不當(dāng)現(xiàn)金收款。

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單項(xiàng)選擇題

某組織的執(zhí)行委員會(huì)開會(huì)解決一重要問題，他們花了三十分鐘分析數(shù)據(jù)和爭(zhēng)論問題起因，最后，他們達(dá)成一致意見并準(zhǔn)備采取下一步驟。以下是在創(chuàng)造性解決問題過程中可能采取的步驟，該委員會(huì)將執(zhí)行哪一步？（）

A.選擇一種解決方案。
B.產(chǎn)生備選解決方案。
C.定義問題。
D.考慮競(jìng)爭(zhēng)者對(duì)各種行動(dòng)的反應(yīng)。

單項(xiàng)選擇題

【案例分析題】?jī)?nèi)部審計(jì)師李歡在對(duì)索賠部門的審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)，由于索賠處理系統(tǒng)存在的問題，發(fā)生了大量重復(fù)支付。在出點(diǎn)會(huì)上，索賠部門副總裁告知審計(jì)師，他們將馬上采取措施，收回重復(fù)支付的款項(xiàng)，并將在六個(gè)月內(nèi)強(qiáng)化索賠控制系統(tǒng)來糾正該問題。面對(duì)這種回應(yīng)，首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)該：（）

A.在半年內(nèi)進(jìn)行一次后續(xù)審計(jì)，以評(píng)估糾正措施的執(zhí)行情況。
B.獲得審計(jì)委員會(huì)的同意后，進(jìn)行適當(dāng)?shù)暮罄m(xù)工作。
C.監(jiān)督糾正措施的執(zhí)行情況，并且在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，計(jì)劃后續(xù)審計(jì)工作。
D.調(diào)整下次索賠部門定期審計(jì)計(jì)劃的審計(jì)范圍。

在組織中，現(xiàn)金收款職能應(yīng)與相關(guān)記賬職能分離，是為了：（）

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在組織中，現(xiàn)金收款職能應(yīng)與相關(guān)記賬職能分離，是為了：（）