A.比率分析 B.趨勢分析 C.圖形分析 D.計算機分析 E.組織分析
A.內(nèi)部招聘 B.繼任計劃 C.長期預(yù)測 D.深度訪談 E.測試求職者
A.未來的人員需求 B.任職資格 C.管理人員薪酬 D.全球趨勢 E.勞動關(guān)系