判斷題

少層次組織的員工特征是管理者對(duì)雇員的注意減少。

答案：正確

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一旦授權(quán)給下屬，管理者就不用過(guò)問(wèn)下屬的工作質(zhì)量。

答案：錯(cuò)誤

集權(quán)的缺點(diǎn)是各部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)困難

答案：正確