問答題

【簡答題】組織職能設(shè)計的步驟是怎樣的?

答案: 1)職能分析:核心內(nèi)容,從宏觀角度確定組織需要的基本職能,關(guān)鍵職能及其結(jié)構(gòu)
2)職能調(diào)整:隨組織目標(biāo)調(diào)整而調(diào)整...
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答案: 1)靜態(tài)組織設(shè)計理論:研究組織體制(權(quán)責(zé)結(jié)構(gòu))、機構(gòu)(部門劃分形式和結(jié)構(gòu))、規(guī)章(管理行為規(guī)范)
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